Nächstes Event: Januar 2017

FOCUS zeichnet die besten Arbeitgeber aus

Würden Sie Freunden oder Bekannten empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten? Wenn Sie diese Frage mit einem klaren Ja beantworten können, gehört Ihr Unternehmen vielleicht zu den besten Arbeitgebern, die FOCUS ausgezeichnet hat. Denn das war eine von diversen Fragen, die wir Arbeitnehmern in Deutschland gestellt haben.

Warum initiiert FOCUS einen solchen Award? Die Antwort liegt auf der Hand: Motivierte, zufriedene Mitarbeiter sind eine entscheidende Voraussetzung für den unternehmerischen Erfolg. Das Nachrichtenmagazin wollte herausfinden, was sie zufrieden macht und was sie bewegt, bei einem Arbeitgeber zu bleiben oder den Job zu wechseln. Letzteres können zumindest die Qualifiziertesten heute immer leichter. Unsere Arbeitswelt hat sich massiv gewandelt: Bewerber können unter mehreren Job-Angeboten auswählen. Auch ihnen wollte FOCUS mit dem Ranking der besten Arbeitgeber einen Wegweiser an die Hand geben, der ihnen Orientierung bietet.

Employer Brands, High Potentials und Wissenswertes rund um Job & Karriere sind regelmäßige Themen in FOCUS Network, dem reichweitenstarken Special von FOCUS. Alles darüber erfahren Sie hier.

Umfassende Befragung

Entschieden darüber, wer zu den „Besten Arbeitgebern“ gehört, haben diejenigen, die es am besten können: die Arbeitnehmer. In einer aufwendigen Studie ließ FOCUS in Kooperation mit Xing und kununu in den letzten 18 Monaten über 70.000 Angestellte und Arbeiter aus allen Hierarchie- und Altersstufen befragen.
Das Ergebnis 2016: 1000 Unternehmen aus 22 Branchen verdienen nach der Auswertung das Siegel „Beste Arbeitgeber“.
Alle wichtigen Informationen zum Ranking und zu den Gewinnern 2016 finden Sie im FOCUS-SPEZIAL „Die besten Arbeitgeber Deutschlands“.

 

 

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Gegenwart trifft Zukunft

Die besten Arbeitgeber wurden im Januar 2016 in Berlin ausgezeichnet. Im Rahmen dieser Veranstaltung kürte Xing, das führende berufliche Netzwerk im deutschsprachigen Raum, auch den „New Work Award“. Der Preis prämiert neue Konzepte für zukunftsweisendes Arbeiten und innovative Antworten auf die radikalen Umwälzungen in der Arbeitswelt. Die Shortlist des „New Work Award“ wurde auch hier jenen vorgelegt, die von diesen Umwälzungen am meisten betroffen sind: den Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. Alles über die Gewinner des ersten „New Work Award“ erfahren Sie auf der Webseite des Preises.

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